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  • Oficina

Una filial japonesa de una empresa global busca un generalista de RRHH para unirse a su equipo.

ペガサス・テック・ホールディングス株式会社

Acceso Web No.2280211
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Mensaje de la Empresa

Pegasus ・ Tech ・ Ventures, una sociedad de capital riesgo con sede en Silicon Valley y otros 14 países.
Ha apoyado a numerosas empresas conectando
startups con talento con grandes compañías operativas de todo el mundo, entre ellas SpaceX y Money Forward Inc.

Pegasus ・ Tech ・ Holdings, la filial japonesa de Pegasus Tech Holdings, es responsable de supervisar la gestión del grupo y busca a alguien que se encargue de las tareas de RRHH y administración general. El candidato seleccionado participará ampliamente en la gestión de la oficina en Japón, además de tratar con expertos externos en asesoramiento fiscal y relaciones laborales.

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Requisitos de la solicitud

Estado de Empleo Por Contrato
Tipo de trabajo Oficina
Idioma Japonés
Número de posiciones 1-2
Ubicación de trabajo 141-0033 東京都 品川区 大崎1丁目1−1 住友不動産大崎ガーデンタワー9階
[Detalle de lugar de trabajo]
事務所ビルは、出来上がってまだ4年ほどの新しい美しいオフィスビルです。1階にはタリーズ・コーヒーや焼きたてパンを販売するコンビニもあります。
事務所フロアには、コンビニ(セブンイレブン)、食堂、カフェなども併設しており、広々とした空間で食環境も豊かです。
Horas de trabajo. 09:00~18:00
[Detalle de horas de trabajo]
Rara vez se requieren regularmente horas extraordinarias.
Descripción de trabajo Descripción del trabajo :
Una amplia gama de tareas generales de back-office fuera de la contabilidad y las finanzas.
■ Visitas ・ Teléfono
■ Equipos / Documentos / Gestión de equipos, etc.
■ Gestión del libro de aprobaciones
■ Gestión de asistencia de empleados
■ Gestión de personal :
■ Gestión de PC
■ Documentación, entrada de datos, etc
■ Rango salarial : 3,5-5,5 millones de yenes
Compensación Salario anual 350万円 - 550万円
[Detalle de Compensación]
Seguro médico de empresa. Las horas extraordinarias se pagan aparte.
Aumento de salario / Bono Las primas se pagan una vez al año, además de la prima anual.
Los aumentos salariales se producen una vez al año, en febrero.
Vacaciones - días festivos Cerrado los sábados, domingos y festivos. Sin embargo, en raras ocasiones, los días festivos pueden convertirse en laborables debido a ajustes en los días laborables con Estados Unidos.
Salario / beneficios Los aumentos salariales del Grupo son superiores a la media nacional. También se dispone de cafeterías, cafés y salones como instalaciones, y el importe por almuerzo se ofrece a un nivel de bajo coste, en torno a los 500 yenes.

Perfil de la Empresa

Nombre de la Empresaペガサス・テック・ホールディングス株式会社
Company Phone03-6417-9855
Headquarter LocationSumitomo Fudosan Osaki Garden Tower 9F, 1-1-1 Nishi-Shinagawa, Shinagawa-ku, Tokio
OficinaOficina de Silicon Valley : San José
Oficina de Japón : Osaki, Shinagawa-ku, Tokio
Descripción del negocioPegasus ・ Tech ・ Ventures, una sociedad de capital riesgo con sede en Silicon Valley y otros 14 países.
Pone en contacto a startups con talento con grandes empresas operativas de todo el mundo, como SpaceX y Money Forward Inc, y apoya a numerosas empresas.
También fundó la Startup World Cup, uno de los mayores concursos de pitch ・empresarial del mundo, con rondas preliminares en ・100 países y gestiona un concurso de plataformas de ・innovación en Japón que atrae a más de 7.000 espectadores. La empresa también participa en la gestión de los concursos de la plataforma en Japón.
Establecimiento2011.
RepresentanteAnis ・ Uzzaman.
Sitio webhttps://www.pegasustechventures.com

Aplicar / Seleccionar

Método de aplicación
Período para Publicar:  2024/10/30 (Wed) - 2024/11/30 (Sat)
* Periodo de solicitud puede cerrar temprano sin previo aviso.
25 días a la izquierda
Preservación de los derechos y la igualdad de oportunidades en el empleo del Solicitante de empleo
La empresas de contratación no puede discriminar a ningunos de los solicitantes en lo que respecta al empleo y otros beneficios a base de la raza, color de piel, religión, sexo, preferencia sexual, identidad o expresión de género, edad, incapacidad, estado civil, condición de ciudadano, genética, ni cualquier otra categoría protegida por las leyes. Por otra parte, las empresas que contraten deberán cumplir con las leyes de los países y regiones respectivas para determinar las condiciones de empleo, compensación y los días festivos. Comuniqusé con nosotros en caso de encontrar cualquier violación de esta política.